Birçok Kadın Sağlık Çalışanı Yoksulluk İçinde Yaşıyor, Sağlık Sigortası Yok
Gazetede yayınlanan yeni bir rapora göre, düşük ücretler ve düşük sosyal yardımlar birçok kadın sağlık çalışanını yoksulluk sınırının altında yaşıyor. Amerikan Halk Sağlığı Dergisi.
Bulgular, 2017'de 1,7 milyon kadın sağlık çalışanı ve çocuklarının yoksulluk sınırının altında yaşadığını ve Amerika Birleşik Devletleri'nde yoksulluk içinde yaşayan tüm insanların yaklaşık yüzde 5'ini oluşturduğunu gösteriyor.
Buna ek olarak, ankete katılan kadın sağlık çalışanlarının şaşırtıcı derecede yüksek bir kısmı sağlık sigortasından yoksundur. Genel olarak, yüzde 7'si - ülke çapında 1 milyondan fazla kadını temsil ettiği tahmin ediliyor - sağlık hizmetlerinde çalışan Siyahi ve Latin kadınların yüzde 10'undan fazlası dahil olmak üzere sigortasızdı.
Baş yazar Dr. Kathryn, "Klinikte ve hastanede her gün düşük ücretli pozisyonlarda çalışan meslektaşlarım - temizlikçi, diyet işçisi, tıbbi asistan ve hemşire yardımcısı olarak - hastalarımızın bakımına hayati katkılar sağlıyor," diyor. Himmelstein, Massachusetts Genel Hastanesi (MGH) Tıp Bölümü'nde ikamet ediyor ve Harvard Tıp Fakültesi'nde doktora sonrası araştırmacı.
"Bu işçilerin eve yoksulluğa gitmesi veya kendileri ve aileleri için sağlık bakımını karşılayamamaları gerekir."
Himmelstein, çalışmayı Pennsylvania Üniversitesi'nde tıp öğrencisi olarak başlattı.
Yazarlar, sağlık hizmetlerinde başka herhangi bir sektörden daha fazla Amerikalının istihdam edildiğini ve bunların dörtte üçünün kadın olduğunu belirtiyor.
2017 Yıllık Sosyal ve Ekonomik Ekten Mevcut Nüfus Araştırmasına ilişkin verilerin analizi, 2017 anketine yanıt veren çalışan kadınların yüzde 18'inin ve istihdam edilen Siyah kadınların yüzde 23'ünün sağlık hizmetlerinde çalıştığını, çoğu düşük ücretli işlerde çalıştığını ortaya koydu.
Kadın sağlık çalışanları için ortalama saatlik ücret (saatte 19 dolardan fazla) diğer tüm endüstriler için ortalamadan (saatte yaklaşık 16 dolar) yüksek olmasına rağmen, sağlık hizmetlerinde çalışan erkeklerin ortalamasından neredeyse yüzde 25 daha düşüktü.
Bulgular, kadın sağlık çalışanlarının yüzde 34'ünün ve sağlık sektöründe çalışan Siyah ve Latin kadınların neredeyse yarısının saatte 15 dolardan az kazandığını gösteriyor.
Saatte 15 dolardan az kazanan en fazla sayıda sağlık çalışanı hastaneler tarafından istihdam edilirken, bu tür işçiler evde sağlık bakımı, bakım evleri ve diğer yatılı bakım tesislerinde toplam işgücünün daha büyük bir kısmını oluşturuyordu. Nispeten az sayıda kadın ve daha da az renkli kadın doktor veya yönetici olarak çalıştı.
Anketin sonuçlarını tüm ABD nüfusu için tahmin etmek, tüm kadın sağlık çalışanlarının yüzde 5'inin - Siyahların yüzde 10,6'sı ve Latin kadın sağlık çalışanlarının yüzde 8,6'sı dahil - yoksulluk içinde yaşadığını gösteriyor.
Himmelstein, "Halk sağlığı uzmanları, hastaneleri ve diğer sağlık hizmeti sağlayıcılarını, sağlığın" sosyal belirleyicileri "ne odaklanmaya çağırıyorlar ve bu kurumlar kendi istihdam uygulamalarını ele alarak başlamalılar" dedi.
"Ancak bunu sadece sağlık hizmetleri işverenlerine bırakmamalıyız; Milletvekilleri, milyonlarca insanı yoksulluktan kurtarmak ve yasal asgari ücretleri artırarak sağlık hizmetlerinde ırk ve cinsiyet adaletini teşvik etmek için muazzam bir fırsata sahip. "
Araştırmacılar ayrıca asgari ücreti saat başına 15 dolara çıkarmanın etkisini de tahmin ettiler, bu politika halihazırda birkaç şehirde ve bazı tıp merkezlerinde uygulanmaktadır. Ülke çapında böyle bir politikanın uygulanmasının kadın sağlık çalışanları arasında yoksulluk oranlarını yüzde 50'ye kadar düşüreceğini, ABD sağlık hizmetleri maliyetlerini ise yüzde 1,5'ten daha az artıracağını buldular.
Üniversitenin Perelman Tıp Fakültesi Tıbbi Etik ve Sağlık Politikası yardımcı doçenti olan kıdemli yazar Dr. Atheendar Venkataramani, "Sağlık hizmetleri sektöründeki ücret eşitsizliği, Amerika Birleşik Devletleri ekonomisinin diğer sektörlerinde gördüklerimizi yansıtıyor" dedi. Pennsylvania.
"Bu anlayışla, bu bulgular, gelir eşitsizliğini genişletmeyi ve yukarı doğru fırsatları azaltmayı hedefleyen yeni politikaların rolü hakkındaki aktif tartışmaları bilgilendirmelidir - örneğin, asgari ücretleri yükseltmek, Kazanılan Gelir Vergisi Kredisini genişletmek veya yüksek öğretime erişimi genişletmek - hareketlilik."
Kaynak: Massachusetts General Hospital
