Yöneticiler, Sorgulayıcılar, Borçlular ve Asiler için Sorular

Bir süredir Four Tendencies çerçevem ​​hakkında bir şey yayınlamadım, ama asla korkmayın, hala takıntılıyım - ve bugün siz okuyucular için daha fazla sorum var.

Alışkanlıklar hakkındaki kitabım için bu çerçeveyi geliştirdim,Öncekinden daha iyi. (Şu anda ön sipariş verilebilir. Erken ve sık satın alın!) Kitaptaki her şey hakkında söylemeliyim, bu bölümün en büyük entelektüel başarım olduğunu düşünüyorum. Bu çerçeveyi geliştirmek çok ama çok zordu, ama gerçekten insan doğasına yararlı bir ışık tuttuğunu düşünüyorum.

Öyleyse Dört Eğilim nedir?

Kendimizi tanımak çok önemlidir, ancak kendini tanımak zordur. Kendinizi tanımak istiyorsanız, insanların beklentilere nasıl tepki verme eğiliminde olduklarını açıklayan Dört Eğilim'e nerede uyduğunuzu bilmek çok önemlidir:

• dış beklentiler (bir son tarih, bir sevgiliden bir "istek")
• iç beklentiler (boş zamanınızda bir roman yazın, bir Yeni Yıl kararı tutun)

Beklentilere tepkiniz biraz belirsiz gelebilir, ancak çok, çok önemli olduğu ortaya çıkıyor.

Kısaca:

• Yöneticiler, dış ve iç beklentilere kolayca yanıt verir (Ben bir Destekçiyim,% 100).
• Soru soranlar tüm beklentileri sorgular; bir beklentiyi karşılayacaklarEğer mantıklı olduğunu düşünüyorlar, bu yüzden her şeyi içsel bir beklenti haline getiriyorlar (kocam bir sorgulayıcıdır).
• Borçlular dış beklentileri karşılar, ancak kendilerine yükledikleri beklentileri karşılamak için mücadele ederler.
• İsyancılar, dış ve iç tüm beklentilere direnirler.

LinkedIn'de Rubin Karakter Dizini hakkında bir konuşma yaptım, bu yüzden her kategoriyi bir videoda tartışırken görmek isterseniz, şunları izleyebilirsiniz: Upholders için buradan izleyin; Soru soranlar, burada; Asiler, burada; ve Borçlular, burada.

Önümüzdeki birkaç hafta içinde, Eğiliminizi anlamanıza yardımcı olması için kullanabileceğiniz yeni ve şık bir sınavla çıkacağım. Bu arada, daha basit bir versiyon için buraya bakabilirsiniz.

Bu çerçeveyi daha iyi anlamaya ve insanların nasıl çalıştığını anlamaya devam ediyorum. İşte size sorularım, eğer bu eğlenceli bir şey gibi görünüyorsa cevaplayabilirsiniz:

Eğiliminiz ne olursa olsun, farklı bir Eğilime dahil olmayı ister misiniz? Neden ve hangisi? Ben bir Yöneticiyim ve olumsuz yanları görsem de, farklı bir Eğilime geçmek istemezdim.

Buna bağlı olarak, kıskandığınız bir Eğilim var mı? Beni şaşırtan bir şekilde, birisi bana "İnsanlar çoğunlukla Koruyucuları ve Asileri kıskanıyor" dedi. Katılıyorum? İnsanların en çok Sorgucuları kıskanacağını düşünürdüm.

Aklınıza edebiyattan, televizyondan, filmlerden Eğilimler'in harika örnekleri geliyor mu? Örneğin, Hermione bir Yöneticidir; Andre Agassi bir Obliger'dır. Özellikle sorgulayıcı örneklerine ihtiyacım var.

Borçlular: Bazen şöyle mi düşünüyorsunuz, "Biri benden bir şey beklediğinde, bunu yaparım ve genellikle kendim için beklentilerimi karşılamada sorun yaşarım. Başkaları aynı şeyi yapmadığında şaşkın ve kırgın hissediyorum. Onlaryapma Başkalarının beklentilerine öncelik verir, ancak kendileri için beklentilerini karşılamakla aynı derecede ilgilenirler. Başka birinin beklentisinin önüne (bir çocuğun ev ödevinde yardıma ihtiyacı var) fayda sağlayacak (koşmaya giden) bir şey koyabilirler. Bana bu duygusuz / benmerkezci / kıskanılacak görünüyor. "

Sorumlular: Diğer insanlara beklentileri empoze etmekte zorlanıyor musunuz? Garip - bunu yaparken en çok Upholders'ın daha rahat hissedeceğini düşünürdünüz, ama en azından kendimde, ben gerçektensevmiyorum beklentileri uygulamak için. Aslında, insanların kendilerine beklentileri empoze etmelerini istiyorum ve yapamadıklarında / yapamadıklarında hayal kırıklığına uğradım.

Asiler: kendi özgürlüğünüze ve işleri kendi yönteminizle yapma yeteneğinize çok değer veriyorsunuz. Söylerken rahat hissediyor musundiğer insanlar ne yapalım?

Asiler: Asi kategorisine girme konusunda ne hissediyorsunuz? Belirli bir yuvaya yerleştirilmek sizi rahatsız ediyor mu? Tanımın size uygun olduğunu düşünüyor musunuz? "Asi" olarak tanımlanmaktan hoşlanıyor musunuz?

Emin değilim veya Sorgulayanlar: Diğer Eğilimleri Soran Eğilimini tanıdığınızdan daha iyi tanıyor musunuz?

Okuyucular, bu konudaki son birkaç ayda yaptığınız tüm yorumlarınız için teşekkürler. İnsanların nasıl düşündüğüne ve nasıl davrandığına dair anlayışımı gerçekten derinleştirdi.

Ayrıca …

• Şimdiye kadar yazdığım her şey arasında sanırım bu bir dakikalık video, The Years Are Short, en çok insanlarda yankı uyandırıyor.