Nasıl Harika İş Yapılır - Ve Bir Hediye!

İş başındayken, yaptığınız son şeyin anlamlı bir iş olduğunu hissedebilirsiniz. Sanki bir telaş içinde kalmış ve sadece hareketlerden geçiyormuşsun gibi.

E-posta mı? Kontrol. Telefon çağrıları? Kontrol. Veri girişi? Kontrol. Toplantı? Kontrol. Öğle yemeği? Kontrol. Daha fazla e-posta. Daha fazla arama. Ev.

Günleriniz bu kadar sıradan olsun ya da olmasın, sizi mutlu eden heyecan verici, ilgi çekici işlere hala dahil olmayabilirsiniz.

İçinde Daha Harika İşler Yapın, Box of Crayons şirketinin kurucusu Kanadalı koç Michael Bungay Stanier, okuyucuların "yoğun işleri durdurmasına ve önemli olan işe başlamasına" yardımcı oluyor.

Özellikle kitap, Stanier'in haritalar adını verdiği çeşitli alıştırmalar ve okuyucuların kendi anlamlı çalışmalarının ne olduğunu ve daha fazlasını nasıl yapacaklarını anlamalarına yardımcı olan düşündürücü sorular içeriyor. (Ayrıca Seth Godin, Penelope Trunk ve diğerlerinden ilham verici sözler içerir.)

Aşağıda Stanier’in kitabından Büyük Çalışmanızı belirleme ve harekete geçme üzerine üç alıştırma yer almaktadır.

Ama önce en baştan başlayalım: Harika İş Nedir?

Stanier'e göre Great Work, “sizin için anlamlı olan, etkisi olan ve fark yaratan iştir. İlham verir, esnetir ve kışkırtır. Önemli olan iş Harika İştir. "

Stanier, Harika İş yaptığınızda, "zamanın durduğunu ve elinizden gelenin en iyisini yapmak için çaba harcamadan çalıştığınızı" hissediyorsunuz. Ama Harika Çalışma da rahatsız edicidir çünkü yeni şeyler deniyorsunuz ve başarısız olma korkunuz olabilir.

Ve bu tamam. Anahtar, onu itmektir. Bu yüzden günlüğünüzü veya birkaç kağıt parçasını çıkarın ve her alıştırmayı deneyin. Stanier ayrıca buradan indirebileceğiniz bu alıştırmalar için ücretsiz şablonlar sunar. (Not: haritalar kitabın ilk baskısına aittir.)

Tepe Momentleri

Nedir sizin Harika iş? Stanier'in bunu keşfetmenize yardımcı olma yollarından biri, geçmişteki en yoğun anlarınızı dikkate almaktır.

"Zirve anı, normalde yaptığınız şeyden daha fazlasını yaptığınızı görebildiğiniz ve hissedebildiğiniz, normalde kaldığınız ve yeni bir şey yaptığınız, farklı bir şey denediğiniz ve bir etki yarattığınız yerin ötesine geçtiğiniz bir zamandır."

Stanier, zirve anlarınızda başarılı olup olmadığınıza, kazandığınıza veya övüldüğünüze odaklanmak yerine kendinize şunu sormanızı önerir: "Bunun benim için bir anlamı var mıydı? Bu beni esnetti mi, öğretti mi, beni mutlu etti mi? "

Sonraki:

• Tüm kariyerinizden en yüksek üç veya dört anı düşünün. Ayrıca sevdiğiniz bir hobi veya aileniz veya arkadaşlarınızla yaptığınız bir şey gibi genel olarak hayatınızdan birkaç tane de seçebilirsiniz.
• Her ana bir başlık verin ve ne olduğuna dair kısa bir açıklama yazın. Stanier ayrıca kendinize sormanız gereken bir dizi soru da sunar, örneğin: “Nasıl hissettiniz? Senin rolün neydi? Ne yaptın? Sen ne yapmadın Özellikle neden gurur duyuyorsunuz? "
• Zirve anlarınızı inceleyin ve hangi benzerlikleri veya temaları gördüğünüzü düşünün. Bazıları, yapmaktan hoşlandığınız şeyler hakkında size ipuçları verirken, diğerleri Büyük Çalışmanızı gerçekleştirmenize yardımcı olacak türden durumlarla ilgilenecektir.

Rol modelleri

Rol modelleri ister tarihsel bir figür, ister spor ikonu, öğretmen veya arkadaş olsun, bizi motive etmeye yardımcı olur ve bizi Büyük İş yapmaya itir.

Stanier, rol modellerinizi düşünmenizi önerir ve DSÖ onlar sadece başarılarına odaklanmak yerine. Dediği gibi, Rafael Nadal gibi asla tenis oynamayacak, ama "Onun kararlılığını, pes etmeyi reddetmesini taklit etmeye çalışabilirim."

Stanier, rol modellerin gücünden yararlanmanıza yardımcı olacak yararlı bir egzersiz sunuyor.

• Size ilham veren sekiz rol modeli düşünün. Stanier'in dediği gibi, ünlü ya da ünlü değil, gerçek ya da canlı ya da ölü olabilirler. (İnsan olmaları bile gerekmiyor! Arabadan şirkete herhangi bir şey olabilirler.) "Dünyanızı tarayın ve hikayeleri hayal gücünüzü yansıtan, her zaman saygı duyduğunuz, somutlaştıran insanları düşünün. etkileyici olduğunu düşündüğünüz bir şey — hatta onları biraz kıskanabilirsiniz. "
• Listenizi en ilgi çekici beş rol modeli içerecek şekilde daraltın.
• Her rol modeli için en çok beğendiğiniz dört özelliği (davranışlar veya nitelikler) listeleyin. Seçtiğiniz rol modellerle herhangi bir kalıp ortaya çıkıp çıkmadığına bakın. Örneğin, Stainer, eğer yaratıcılığın devam eden bir tema olduğunu fark ederseniz, büyük olasılıkla kendi Harika Çalışmanızın yaratıcılığınızı geliştirmeyi içereceğini söylüyor.

Harekete Geçme Zamanı Geldiğinde

Stanier, okuyucuların neler yapabileceklerine dair fikir üretmelerine yardımcı olan birkaç alıştırma içerir. Okuyucular tek bir etkinlikte "Yapılacak eğlenceli şey nedir? Yapılacak en cesur şey nedir? Yapılması gereken kışkırtıcı şey nedir? "

Fikirlerinizi içeren bir listeye sahip olduğunuzda, harekete geçme zamanıdır ki bu, çoğumuz için en zor kısımdır. Örneğin, genellikle düşünmek ve planlamak benim için sorun değil. Sık sık felç oluyorum, harekete geçmem gerektiğinde oluyor. Benim gibi aşırı düşünen ve mükemmeliyetçiyseniz, asla bir projeye başlayamazsınız. Her adımın içini ve dışını oynamakla çok meşgul olabilirsiniz. Seçenekleriniz veya fikirleriniz sizi bunalmış hissedebilir ve nereden başlayacağınız konusunda hiçbir fikriniz olmayabilir.

Bu egzersiz yardımcı olabilir! Sonuncusuna ulaşmak için kendinize bir dizi soru sormayı içerir: "Ne yapacaksın?" Bu son soru, taahhüt ettiğiniz eylem haline gelir.

Ama önce sahip olduğunuz fikirlerle ilgili olarak aşağıdakileri yanıtlayın:

• "Yapılması en kolay şey nedir?"
• "En çok ne etki yapar?"
• "Ne yapmak istiyorsun?" (Bu, en çok heyecanlandığınız bir fikirdir.)

Hangi Harika İşin peşinde olacağınıza karar vermeden önce, Stanier en yoğun anlarınızla bağlantı kurmanızı ve projeniz başarılı olursa neyin daha iyi olacağını düşünmenizi önerir.

Öyleyse oraya çıkın ve kendi Harika Çalışmanızı başarmaya başlayın!

Hediye!

Fazladan bir kopyasını aldım Daha Harika İşler Yapın, bu yüzden onu bir okuyucuya vermek istiyorum! Bize söyleyin: Harika Çalışmanız nedir ve Harika Çalışmanızı yapmaya başlamak için atmanız gereken adım nedir? Örneğin, Harika Çalışmanızın ruh sağlığı ve sizi nasıl etkilediği hakkında yazdığını keşfedebilirsiniz. Bir blog oluşturarak başlayabilirsiniz.

Bu arada, kazananı oluşturmak için random.org'u kullanacağım. Yorumunuzu bırakmak için bugünden itibaren bir haftanız var. Teşekkürler!

Güncelleme: Çekilişin kazananı yorum # 2 J Mac! Kısa süre içinde sizinle iletişime geçeceğim. Herkesin yorumları için çok teşekkürler!

Bu makale, bir kitap satın alındığında Psych Central'a küçük bir komisyonun ödendiği Amazon.com'a bağlı kuruluş bağlantılarını içerir. Psych Central'a desteğiniz için teşekkür ederiz!